(Remote) HR Staff

Berkah Oka Restaurant · 📍 Garut, Jawa Barat · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per month

Berkah Oka Restaurant adalah restoran yang berkomitmen untuk memberikan pengalaman kuliner terbaik kepada pelanggan. Kami sedang mencari seorang HR Staff yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini akan berfokus pada pengelolaan sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan.

Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan lingkungan kerja yang menyenangkan. Jika Anda memiliki minat untuk bergabung dengan tim kami, silakan kirimkan lamaran Anda.

Kami menerima lamaran dari seluruh Indonesia, termasuk untuk posisi remote.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Membuat dan mengelola kebijakan dan prosedur HR.,Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.,Mengelola pelatihan dan pengembangan karyawan.,Menangani masalah hubungan industrial dan kepuasan karyawan.,Membantu dalam pengelolaan administrasi gaji dan kehadiran karyawan.,Mengelola dokumen dan data karyawan dengan baik.,Bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan regulasi yang berlaku.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 2 tahun pengalaman sebagai HR Staff atau peran terkait.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors, BambooHR, atau sejenisnya.,Memiliki kemampuan untuk bekerja secara remote dengan baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan departemen.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi.Kemampuan untuk membuat dan mengelola kebijakan dan prosedur HR.Kemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja.Kemampuan untuk mengelola pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk menangani masalah hubungan industrial.Kemampuan untuk mengelola administrasi gaji dan kehadiran karyawan.Kemampuan untuk bekerja secara remote.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan dengan berbagai tingkat manajemen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait